Convenio de fontanería y calefacción de Navarra 2026
Lo mínimo que te tienen que pagar en cada categoría según las tablas publicadas en el Boletín Oficial de Navarra, y cuánto te queda en neto.
Oficial de 1.ª
32.224 €
brutos al año como mínimo: unos 2.086 € netos al mes.
12 categorías
18.096 € – 36.080 €
brutos al año, de la más baja a la más alta.
Todas las categorías
Toca tu categoría para ver si te pagan lo que toca.
Operarios (salario por día)
| Categoría | Bruto al año | Neto al mes |
|---|---|---|
| 75,82 € al día y 2 pagas extra de 2.274,60 € | 32.224 € | 2.086 € |
| 68,43 € al día y 2 pagas extra de 2.052,90 € | 29.083 € | 1.912 € |
| 62,17 € al día y 2 pagas extra de 1.865,10 € | 26.422 € | 1.766 € |
| 57,87 € al día y 2 pagas extra de 1.736,10 € | 24.595 € | 1.691 € |
| 47,94 € al día y 2 pagas extra de 1.438,20 € | 20.374 € | 1.486 € |
Personal mensual
| Categoría | Bruto al año | Neto al mes |
|---|---|---|
| 1.455,27 € en cada una de las 14 pagas | 20.374 € | 1.486 € |
| 2.409,93 € en cada una de las 14 pagas. El BON da 33.730,62 € de total, pero 14 × 2.409,93 € son 33.739,02 € | 33.739 € | 2.151 € |
| 1.292,60 € en cada una de las 14 pagas. Incluye la subida extra de 1.000 € al año de 2026 para administrativos | 18.096 € | 1.380 € |
| 1.526,70 € en cada una de las 14 pagas. Incluye la subida extra de 1.000 € al año de 2026 para administrativos | 21.374 € | 1.514 € |
| 1.958,92 € en cada una de las 14 pagas. Incluye la subida extra de 1.000 € al año de 2026 para administrativos | 27.425 € | 1.833 € |
| 2.577,12 € en cada una de las 14 pagas | 36.080 € | 2.267 € |
| 2.465,64 € en cada una de las 14 pagas | 34.519 € | 2.201 € |
Neto al mes: el neto del año entre 12 (con las pagas extra repartidas), sin hijos, con la retención foral y la Seguridad Social de 2026. Si cobras las pagas extra aparte, cada nómina normal es algo menor.
Sobre este convenio
- Nombre oficial
- Convenio colectivo del sector de empresas instaladoras de fontanería, calefacción, climatización, prevención de incendios, gas y afines de Navarra
- A quién se aplica
- Empresas instaladoras de fontanería, calefacción, climatización, prevención de incendios, gas y afines de Navarra.
- Vigencia
- 2023-2027
- Tablas de 2026
- Tablas de 2025 subidas un 3,4 % (IPC de 2025 más 0,5 puntos) y 1.000 € más al año en las tres categorías de administrativos.
- Pagas
- Los oficiales y especialistas cobran por día natural (365 días) y el resto por meses (12 mensualidades). Todos tienen 2 pagas extra de 30 días, en julio y en Navidad.
- Jornada completa
- 1.708 horas al año.
- Qué incluye
- Total del año: el salario del convenio, que incluye todos los conceptos salariales (artículo 5), y las 2 pagas extra. La antigüedad (premio de vinculación), los pluses de penosidad, peligrosidad y toxicidad y las dietas van aparte.
- Código
- 31003505011981
- Fuentes
- Tablas de 2026 (BON de 2 de junio de 2026)Texto del convenio (BON de 7 de abril de 2026)Salario mínimo de 2026 (Real Decreto 126/2026, BOE)
Copiado de las tablas oficiales y comprobado fila a fila con las sumas de cada tabla. Revisado el 15 de octubre de 2026.
Otros convenios
Metal de Navarra
26.112 € – 31.750 € al año
Construcción de Navarra
17.094 € – 54.555 € al año
Comercio de alimentación de Navarra
19.153 € – 28.001 € al año
Comercio del metal de Navarra
17.094 € – 36.434 € al año
Limpieza de Navarra
22.848 € – 32.763 € al año
Todos los convenios →
Busca tu puesto en todas las tablas a la vez.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cobra un oficial de 1.ª en el convenio de fontanería y calefacción de Navarra en 2026?
32.224 € brutos al año a jornada completa (Oficial de 1.ª), unos 2.086 € netos al mes con las pagas extra repartidas, sin hijos. Es el mínimo de la tabla de 2026: la antigüedad y los pluses van aparte.
¿A quién se aplica este convenio?
Empresas instaladoras de fontanería, calefacción, climatización, prevención de incendios, gas y afines de Navarra. Lo que decide el convenio es la actividad principal de la empresa en Navarra, no tu puesto. Tu contrato de trabajo tiene que decir qué convenio se te aplica.
¿Qué incluye el sueldo de la tabla?
Total del año: el salario del convenio, que incluye todos los conceptos salariales (artículo 5), y las 2 pagas extra. La antigüedad (premio de vinculación), los pluses de penosidad, peligrosidad y toxicidad y las dietas van aparte. Los oficiales y especialistas cobran por día natural (365 días) y el resto por meses (12 mensualidades). Todos tienen 2 pagas extra de 30 días, en julio y en Navidad.
¿Y si cobro menos de lo que pone la tabla?
Comprueba primero tu categoría y tu jornada: a tiempo parcial, el mínimo es proporcional a las horas. Si aun así cobras menos, la empresa te debe la diferencia, y puedes reclamarla durante un año desde que debiste cobrarla (artículo 59 del Estatuto de los Trabajadores).
¿Qué pasa si la tabla está por debajo del salario mínimo?
Manda el salario mínimo: en 2026 son 17.094 € al año a jornada completa (1.221 € al mes en 14 pagas). Ninguna empresa puede pagar menos, diga lo que diga el convenio.